Главная | RSSПятница, 24.11.2017, 14:08
Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение"Детский сад №3" г.Ливны
Меню сайта

Права педагогов

 Права педагогов:
 Педагогические работники образовательных учреждений имеют право:
 - на педагогическую деятельность в форме индивидуальной трудовой деятельности и (или) в образовательном учреждении. Индивидуальная трудовая педагогическая деятельность, сопровождающаяся получением доходов, рассматривается как предпринимательская и подлежит регистрации в соответствии с законодательством. К педагогической деятельности не допускаются лица, которым эта деятельность запрещена приговором суда или по медицинским показаниям, а также лица, которые имели судимость за определенные преступления (перечень медицинских противопоказаний для занятия педагогической деятельностью утвержден постановлением Совета Министров - Правительства РФ от 28 апреля 1993 г.; перечень преступлений за совершение которых запрещена педагогическая деятельность еще не утвержден);
 - создавать учебные заведения, отвечающие педагогическим нормам, установленным государством, и руководить этими учебными заведениями;
 - иметь возможность при наличии необходимой квалификации переходить из образовательного учреждения одного типа на работу в другие учреждения, а также на продвижение на новую должность;
 - на бесплатное повышение и совершенствование профессиональных знаний;
 - на защиту профессиональной чести и достоинства;
 - на защиту от излишнего или неоправданного вмешательства родителей в вопросы, которые по своему характеру входят в круг профессиональных обязанностей педагога;
 - на участие в управлении образовательным учреждением;
 - на свободу выбора и использования методик обучения и воспитания, учебных пособий и материалов;
 - на сокращенную продолжительность рабочего времени - не более 36 часов в неделю;
 - создавать по своему выбору общественные организации (профсоюзы) и вступать в них на условиях подчинения уставам этих организаций;
 - на участие в забастовках;
 - на дополнительный отпуск сроком до 1 года через каждые 10 лет непрерывной преподавательской работы, порядок и условия предоставления которого определяется учредителем и (или) Уставом образовательного учреждения;
 - на ежемесячную денежную компенсацию для обеспечения книгоиздательской продукцией и периодическими изданиями в том числе совместителям;
 - на работу по совместительству, в том числе по аналогичной должности, специальности;
 - на ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск;
 - на получение пенсии по выслуге лет;
 - на повышение квалификационной категории.
 
   Каковы типичные нарушения прав педагогов?
  Если отвлечься от нарушений прав человека, касающихся всех граждан нашей страны, для педагогов наиболее болезненным оказываются нарушения их социально-экономических прав (в первую очередь низкая величина и несвоевременность выплаты заработной платы, чрезмерная интенсивность труда и т.д.). Но, если низкая зарплата и, как следствие, высокая интенсивность труда в большей степени обусловлены политикой федеральных властей, то на уровне образовательного учреждения наиболее распространенными нарушениями являются привлечение к труду, не входящему в должностные обязанности и несправедливое распределение дополнительных выплат и премий. Кроме того, нарушения гражданских прав на уровне учреждения могут преломляться особым образом: в виде преследований на выражение мнения, невозможности справедливого урегулирования конфликтов и т.п. Имеют место также неоправданные вмешательства администрации в творческую деятельность педагогов, искусственные препятствия для повышения квалификации педагогов и т.д.
Поиск
Календарь
«  Ноябрь 2017  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
  12345
6789101112
13141516171819
20212223242526
27282930
Архив записей
Друзья сайта
  • Официальный блог
  • Сообщество uCoz
  • FAQ по системе
  • Инструкции для uCoz

  • Copyright МБДОУ "Детский сад №3", г.Ливны, ул.Первомайская, 13; (c) 2017